Szkolenie
Autor

? DRUGI pakiet 5 spotkań w ramach poznania technik pracy z klientem ?

Uczestnictwo w tych spotkaniach pozwoli Ci poszerzyć zdobyte już umiejętności, lepiej zrozumieć potrzeby klienta oraz zwiększyć skuteczność Twojej pracy. Rozwój osobisty oraz dostęp do nowych źródeł wiedzy przekłada się na poprawę jakości wykonywanych obowiązków oraz zwiększenie satysfakcji z pracy jako psycholog.

Wszystkie webinary były transmitowane na żywo. Kupując ten produkt zyskujesz aż 5 nagrań ze spotkań oraz wachlarz materiałów do pracy własnej!

Omawiane techniki pracy:

  1. Praca ze zniekształceniami poznawczymi – identyfikacja i korygowanie myślowych błędów
  2. Bezpieczne miejsce oraz pytanie o cud – obniżanie poziomu napięcia oraz doświadczenie ulgi objawowej
  3. Technika “3 życzenia” oraz ćwiczenie doświadczeniowe “kartka przy twarzy” – techniki polegające na walce z myślami oraz sposobami radzenia sobie z nimi
  4. Tworzenia subsystemów – współczujące spojrzenie na pracę z dysfunkcjonalnymi myślami
  5. Schemat Thomanna oraz fazy zmiany – metody ułatwiające pierwsze spotkanie z klientem
  • Card image cap
    mgr Joanna Grela

    Psycholożka, trenerka biznesu od 2006 roku, coach zespołowy i grupowy akredytowany przez ICF (Master Certified Coach). Współautorka podręczników "Coaching zespołowy” i „Coaching grupowy”. Twórczyni narzędzi rozwojowych „Zestawu Warsztatowego Zmień Perspektywę” i „Kart Ludzki Rozwój – Ludzka Zmiana”. Certyfikowana facylitatorka, moderatorka Design Thinking. Wykładowczyni Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury, Akademii Górnośląskiej im. Wojciecha Korfantego i WSPiA w Lublinie.

    Miała przyjemność wspierać w rozwoju pracowników m.in. Billennium, Fundacja Aktywizacja, Kredyt Inkaso, Medisept, Modern Expo, Salony Muzyczne Riff, Spiżarnia, Stowarzyszenie SOS Wioski Dziecięce, Time Trend, TUiR WARTA, WOLCO i wielu innych. Autorka artykułów publikowanych m.in. w magazynie „HR Business Partner” i „Personel Plus”.

    Prowadzi bloga www.zmienperspektywe.pl, na którym propaguje profesjonalny coaching i "leadership po ludzku".